В Междуреченской многопрофильной больнице еще ведутся отделочные работы, а врачи требуются уже сейчас.
Восполнить дефицит кадров помогает программа поддержки молодых специалистов-медиков. Пять ординаторов – терапевт, кардиолог, 2 стоматолога и офтальмолог – подписали договоры и приступят к работе сразу после окончания обучения.
Поддержка предполагает стипендию на 5-6 курсах университета и во время прохождения ординатуры. После окончания вуза студент заключает трудовой договор на срок равный тому, что получал стипендию и приступает к работе в одной из поликлиник Междуреченска. При желании и востребованности молодому специалисту будет доступна полностью оплаченная ординатура.
«Направить, привлечь молодежь в небольшие города можно комплексным подходом. Им интересны не только оснащенность рабочего места и высокий уровень зарплаты, но и развитая городская инфраструктура, – отметил главный врач Междуреченской больницы Алишер Баховудинов. – В городе отличные школы, потрясающая природа, зарекомендовавшие себя спортивные секции, есть торговые центры. Я сам здесь не родился, но уже междуреченец».
«Мы едем в вуз и стараемся передать молодежи, как замечателен наш город. Презентовали на видео только его часть, но уже вызвали интерес. В ближайшее время ждем на ознакомительную 2-дневную экскурсию желающих. Это не «кот в мешке». Наша задача привлечь в город именно тех, кому здесь будет хорошо, кто его полюбит», – уточнил Владимир Чернов.
Все врачебные специальности в городе востребованы. Полный список вакансий размещен на официальном сайте Междуреченской городской больницы. Подробности и актуальное о программах поддержки можно узнать по телефону (38475) 2-09-61, 2-19-80.
Источник: https://www.mrech.ru
